Werkwijze

Vertrouwen

Wij stellen ons op als partner van het managementteam en hebben oog voor alle belanghebbenden bij het bedrijf, inclusief werknemers, klanten, leveranciers, de samenleving en andere partners.

 

Vanaf de start van een transactieproces bouwen we aan vertrouwen, door invulling te geven aan de wens elkaar echt te leren kennen en samen een concreet plan te maken.

 

Een sterke vertrouwensrelatie en een gedeelde visie op de toekomst van het bedrijf maakt volgens ons een pragmatische en gebalanceerde transactie mogelijk.

Toewijding

Als betrokken aandeelhouder steken wij graag de handen uit de mouwen.

 

Wij hebben de flexibiliteit om management teams te ondersteunen waar dat nodig is, zonder op hun stoel te gaan zitten.

 

Daarbij zetten wij onze kennis en ervaring in op de gebieden strategie, team & cultuur, investeringen en project- / programmamanagement.

 

Samen met de ondernemers waarmee we samenwerken, zetten we onze netwerken in voor het bedrijf.

Toewijding

Als betrokken aandeelhouder steken wij graag de handen uit de mouwen.

 

Wij hebben de flexibiliteit om management teams te ondersteunen waar dat nodig is, zonder op hun stoel te gaan zitten.

 

Daarbij zetten wij onze kennis en ervaring in op de gebieden strategie, team & cultuur, investeringen en project- / programmamanagement.

 

Samen met de ondernemers waarmee we samenwerken, zetten we onze netwerken in voor het bedrijf.

Enthousiasme

Pragmatisch, ambitieus en gefocust kansen pakken in veranderende markten en marktomstandigheden, daar worden wij warm van.

 

Daarbij zijn we sterk gericht op het vergroten van het vermogen van het bedrijf om van nieuwe initiatieven een succes te maken en durven we nieuwe technologieën en businessmodellen te omarmen.

 

Door vrij te opereren en samen volhardend te zijn kunnen we ambities waarmaken.